盡管中美貿(mào)易戰(zhàn)沖擊科技業(yè)景氣,但絲毫未影響到科技廠招募人才的節(jié)奏,甚至提前開跑。
不僅晶圓代工廠臺積電、存儲器大廠美光提前三個月啟動一連串的校園招募人才,ASML旗下漢微科、金士頓、緯創(chuàng)旗下緯穎也大舉招募人才。
臺積電擴產(chǎn)急需工程師3000人左右
臺積電因正進行7納米制程擴產(chǎn)、5納米制程建廠、8英寸晶圓建廠和3納米研發(fā)等,積極廣征IT人才。自14日起臺積電就在臺大等大學,舉行“2019臺積IT征才講座”,并預期招募的上千名工程師將于2019年第1季報到。
臺積電表示,目前積極擴產(chǎn),每年至少新增2千~3千名以上工程師等職缺。臺積電11月份于官網(wǎng)登出校園征才訊息,并在各大人力網(wǎng)站刊登,據(jù)了解,年資不到三年、考績平平的工程師,年薪就有150萬(新臺幣),分紅也“看得到也吃得到”。
此外,臺積電于今年初在臺南舉行晶圓18廠第一期動土典禮,預計2019年第1季完工裝機,并且第二期、第三期陸續(xù)量產(chǎn)后,至少需要4千名人才。
美光為招攬人才,月薪46K(新臺幣)起跳
繼上周臺積電啟動校園征才后,存儲器大廠美光也悄悄在本月開跑。美光從上周六(12/15)起,開始一連串的校園征才,將招募先進制程、先進封裝研發(fā)、精準工程等IT人才,并于明年3月在臺大、交大、成大等9間大學巡回,值得一提的是,美光還開出大學畢業(yè)人才月薪46K(新臺幣)起跳、碩士50K(新臺幣)的薪資條件。
根據(jù)人力網(wǎng)站訊息,美光的正式員工除了每月12個固定薪資,還會有2個月的年終獎金,換言之,年薪基本是14個月。
美光的臺中后段封測廠在10月下旬揭幕啟用,美光表示,該廠是擴充存儲器封測的封測廠,而美光原本的封測團隊就已經(jīng)1000多人,此后段廠運作后,預計到明年底,要再征才1000人,封測廠人力以2000人為目標。
美光不僅在其facebook粉絲團上張貼征才訊息,也在人力網(wǎng)站積極招募,所需的人才包含工業(yè)工程、技術(shù)改良工程、精準工程生產(chǎn)、先進技術(shù)轉(zhuǎn)移工程、制程整合工程、信息技術(shù)、質(zhì)量工程、采購工程、生產(chǎn)制造工程、測試工程、先進封裝研發(fā)工程、供應鏈管理、人力資源管理等。
此外,美商存儲器廠金士頓則因為南科與竹科廠的人力需求,大舉招募機構(gòu)、軟韌體測試、軟件設(shè)計、數(shù)位IC設(shè)計等工程師職位,并開出40K(新臺幣)以上的月薪待遇。
日前才通過上市案的緯創(chuàng)旗下子公司緯創(chuàng),由于云端與數(shù)據(jù)中心市場需求量大,也積極擴大人才招募。